د. مجدي عريف

د.مجدي صبحي عريف

عضو هيئة تدريسية في كلية العلوم الإدارية والمالية

البريد الالكتروني : majdi.areef@wpu.edu.sy

 

 

التحصيل العلمي

  • دكتوراه في نظم المعلومات الإدارية من كلية الاقتصاد، جامعة تشرين-2012
  • ماجستير في نظم المعلومات الإدارية من كلية الاقتصاد، جامعة تشرين-2008
  • دبلوم دراسات عليا في إدارة الأعمال من كلية الاقتصاد، جامعة تشرين- 2005
  • إجازة في إدارة الأعمال كلية الاقتصاد، جامعة تشرين-2004

المواد المدرّسة

  • نظم دعم القرار، نظم المعلومات الإدارية، مهارات حاسوبية، تطبيقات حاسوبية، إتصالات إدارية

الخبرات التدريسية

  • مدرّس جامعي في الجامعة الوطنية الخاصة 2019/09/14 حتى الآن
  • محكم أكاديمي في مجلة-International Business Research  2020/02/10 حتى الآن
  • مسؤول تطوير الأعمال في شركة جود التجارية-2019/01/26 /-– 2019/09/12
  • أمين سر مجلس الإدارة ومساعد العضو المنتدب  في مجموعة مدار مصر للكيماويات   01/10/2017-05/04/2018
  • رئيس قسم التقارير والموازنة -مجموعة مدار مصر للكيماويات-17/03/2013-30/09/2017
  • رئيس قسم المحاسبة في    كتاكيت-فرع الساحل   17/06/2006-30/09/2012

الأبحاث والكتب المنشورة

  • أثر استخدام نظم المعلومات في إعادة هندسة المنظمات الحكومية
  • تحليل تنافسية الإمارات العربية المتحدة في ضوء مؤشرات تقرير التنافسية العالمية لصالح المركز الأوروبي لدراسات المشرق العربي الاقتصادية في 2019

 

  • “Measuring the availability of MP’s accountability and interactivity on Arab parliamentary websites using content analysis”, International Journal of Management Technology. 2020

 

  • “A comparative content analysis of the services of Arab parliamentary websites

Journal of Information Technology Management”

  • Decision Support Systems (DSS) and their applications in the Arab Governments

العضويات

  • المركز الأوروبي لدراسات المشرق العربي الاقتصادية عضو مؤسس وباحث غير مقيم –
  • المعهد العربي للتخطيط بالكويت قاعدة بيانات الخبراء العرب –
  • نقابة المهن المالية والمحاسبية عضو منذ العام – 2018 برقم عضوية) 18 – 41 – 889 )
  • جمعية العلوم الاقتصادية السورية

 

شهادات التقدير

  • – مكافأة التميز في العمل، الإدارة المالية، مجموعة مدار مصر، 2014 .
  • – تقييم أداء الموظف عن عام ) 2010 ( بدرجة ممتاز ) 92.77 %(، الموارد البشرية، شركة كتاكيت، 2010 .
  • – تقييم أداء الموظف عن عام ) 2008 ( بدرجة ممتاز ) 99.42 %(، الموارد البشرية، شركة كتاكيت، 2008 .
  • – درع تذكارية للتفوق في التحصيل العلمي، الموارد البشرية، شركة كتاكيت، 2008 .
  • – كتاب شكر للتميز في إنجاز المهام المحاسبية مع مكافأة مالية، الموارد البشرية، شركة كتاكيت، 2008 .
  • – تقييم أداء الموظف عن عام ) 2007 ( بدرجة ممتاز ) 90.61 %(، الموارد البشرية، شركة كتاكيت، 2007